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[个人发展] 【陈浩】别把环境当借口【高清】

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发表于 2022-10-23 01:47:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
【陈浩】别把环境当借口【高清】

别把环境当借口
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通过学习本课程,你将能够:
● 学会如何看待环境;
● 了解影响成长的三个错误理由;
● 避免职场上的错误做法;
● 掌握改变自己的重要方法。
 
 
别把环境当借口
在社会生活中,环境固然很重要,但它并非决定一个人成败的充分必要条件。从根本上说,环境是中性的,很多时候都是无法改变的,但面对环境的态度是可以选择的。面对工作中出现的问题,一个人是否能够理性思考显得非常重要,因为两种不同的思维方式会导致完全不同的结果。
一、别让三个“骗子”害了你
年龄的增长会让人变得成熟,但未必是成长,不断学习才是逐步成长的有效路径。
一直以来,影响无数人成长、成才和成功的是三个“骗子”:环境、别人和发生的事件。
1.环境
环境并非决定成长和成败的主要因素。环境是中性的,不要总把失败的理由推给环境。影响一个人的,更重要的是其对环境所持的态度。
2.别人
  不要依赖他人
有人认为自己之所以无法成长和成功,是因为没有“贵人”的欣赏和帮助。世界上没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨。一个人能否获得他人的欣赏、器重和重用,是有内在原因的。如果一味地依赖他人,终将一事无成。
  如何吸引“贵人”
要想将所谓的“贵人”吸引到自己身边,首先要将自己变成“贵人”。工作就是价值交换的过程,一旦自身价值增大,自然有人为此“买单”。所以,吸引“贵人”的名片就是学识和能力,要想“贵人”不请自到,就要不断加强学习,培养和提高自身能力。
3.发生的事件
很多时候,影响一个人表现的往往不是发生的事件,而是其对事件的反应和态度。有些人在没有背景和“贵人”的情况下,依然得到了成长和提升,是因为其能够专注于自己所做的事情,并努力把事情做对、做好。
在职场上出人头地其实很简单,只需要把事情做对即可。做好自己必须做的,做好自己应该做的,做好别人不愿做的,做好别人做不到的。
 
 要点提示
影响人成长和成功的三个“骗子”:
① 环境;
② 别人;
③ 发生的事件。
 
二、一切皆由看法引起
事情本身无所谓大小和好坏之分,之所以会有区别,是因为人们对事情的看法不同。
1.不同的看法,不同的结果
 
【案例】
秀才赶考
有位秀才进京赶考,住在一家客栈里。考试前他做了三个梦,第一个梦是梦到自己在墙上种白菜,第二个梦是梦到跟心爱的表妹光着身子睡觉,但是背靠着背,第三个梦是下雨天,他打了一把伞,还穿着雨衣。
这三个梦似乎有些深意,秀才就问店小二。店小二一听,连拍大腿说:“你还是回家吧。你想想,白菜应该种在地里,高墙上种菜不是白费劲吗?跟表妹躺在一张床上,却背靠背,不是没戏吗?打雨伞又穿雨衣,不是多此一举吗?”
秀才一听,心灰意冷,回店收拾包袱准备回家。这时,另一位秀才摇着扇子进来了,问:“不是明天才考试吗,今天你怎么就回乡了?”秀才将事情诉说了一番,对方乐了:“我倒觉得,你的三个梦全是好兆头。你想想,墙上种菜不是‘高中’吗?跟你表妹脱光了背靠背躺在床上,不是说明你翻身的时候就要到了吗?打伞又穿雨衣不是说明你这次有备无患吗?”
秀才一听,觉得颇有道理,于是精神振奋地参加了考试,最后顺利考中进士。
 
在客观因素没有发生变化的情况下,人们的看法不同,事情的结果就不同。
2.改变八种错误的看法
在职场上生存,需明白以下几点:错误的用词会带来错误的看法;错误的看法会导致错误的结果;以全新的眼光看待事物,每个绝境都有生机!因此,要学会通过改变语言习惯来改变自己的思维和感觉习惯。
概括来说,人应当改变八种错误的看法,具体见表1。
 
表1  人应当改变的八种错误看法
错误看法 补充说明
将“喜欢”误解成“应该” 错误地认为自己喜欢的岗位就应该是自己的
将“暂时未找到方法”误解为“不可能” 在职场上,不要轻易说出“不可能”的字眼;
现在不可能只是还没有找到方法;
找到方法,一切皆有可能
将“很难”误解为“没有办法” 很难并不代表没有解决方法
将“暂未成功”误解为“失败” 不要因为现状不佳就丧失信心,“破罐破摔”;
成才有早晚之分,永远不要放弃成才的机会
将“可能”误解为“一定” 领导的表扬,不代表一定要提拔你;
把“可能”理解为“一定”,可能会让人陷入失望和郁闷
将“我生气”误解为“他让我生气” 生气是拿别人的错误惩罚自己;
嫉妒是拿别人的成绩惩罚自己;
拖延是拿自己的未来惩罚自己;
将“到目前为止”误解为“永远如此” 领导目前不器重你,不代表永远不器重你;
客户目前不相信你,不代表永远不相信你
将“有些”误解为“所有” 不能解决某些问题,并不代表不能解决所有问题;
在职场上,要找到自己的最佳潜能区;
在竞争中,要善于拿自己的优势与人竞争
 
成功都是熬出来的,无论是位于公司底层想要往上攀登的人,还是位于公司高层渴望更进一步的人,都要不断地告诫自己:公司正在锻炼、考验和成就自己,不要轻易说放弃,只要再坚持一下,就会取得成功。



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